Consultoria Organizacional

A Consultoria Organizacional é método de auxílio que estuda os processos organizacionais, em busca de oportunidades de melhoria e potencialização da organização.

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O que podemos fazer pela sua empresa!

Diagnóstico Organizacional

Esta ferramenta de gestão serve para analisar a empresa como um todo e determinar a saúde de cada departamento. Com o diagnóstico organizacional é possível descobrir qual área está mais produtiva e bem organizada, e qual necessita de melhorias. Esta avaliação deve ser realizada com base em dados objetivos, de forma imparcial e prática.

Estruturação Organizacional

A estruturação organizacional é a forma como as pessoas estão alocadas dentro de uma organização, seja em setores, cargos e tarefas. Ela pode ser organizada em níveis hierárquicos, determinando a relação entre líderes e subordinados. Para que uma empresa funcione corretamente, é necessário que ela siga algum tipo de estrutura organizacional. Isso é preciso para que haja um planejamento bem definido sobre os objetivos a serem seguidos e irá impactar diretamente na formação e manutenção da cultura organizacional na empresa.

Avaliação de competências

O assessment possibilita avaliar competências comportamentais através do mapeamento do perfil profissional. A ferramenta colabora para a tomada de decisão, pois possibilita a análise das características, aptidões e potencialidades dos profissionais.

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